新员工入职培训

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培训时长:3—10天

培训方法:军事化户外训练、内外训结合、企业内训和户外训练结合;

培训目的:

1、新员工快速进入工作状态;

2、锻炼精准的语言表达能力;

3、责任意识;

4、感恩意识,对企业感恩,对家人感恩,对社会和他人感恩;

5、训练新员工超强的执行力;

6、对企业的认同;

7、建立为自己设定目标的能力;

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